Prépa apprentissage

Tu as un projet professionnel, ou au contraire, tu ne sais pas trop ce que tu veux faire… ?

Avec le soutien de :

Jeunes de 16 à 29 ans révolus (sans limite d’âge maximum pour les personnes en situation de handicap) ni en emploi ni en formation, ayant au plus atteint le niveau 3 (ou 4 non validé), résidants dans les quartiers prioritaires de la politique de la ville ou zones rurales à revitaliser, en situation de handicap.
L’entrée sur le dispositif n’ouvre pas droit à rémunération. Les jeunes conservent leurs droits et statuts antérieurs.

  • Accompagner, tester et confirmer le projet professionnel du jeune avant qu’il ne s’engage en apprentissage

  • Développer le savoir-être en milieu professionnel et consolider les savoirs de base

  • Assurer la médiation entre les besoins du jeune et les attentes de l’entreprise afin de sécuriser le contrat durant les trois premiers mois

Le parcours de formation de 7h à 420h est modulable et co-construit sur mesure avec chaque jeune et son conseiller en CFA, en alliant mises en situations en entreprise et temps en ateliers (suivi en totalité ou en partie selon les besoins), et ce, à la suite d’un diagnostic renforcé.

 
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Des partenariats ont été noués pour la mise en œuvre de la découverte des métiers dans tous secteurs permettant ainsi de s’adapter aux choix de chaque jeune...

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  • Activités hippiques

  • Aménagement paysager, maçonnerie, menuiserie

  • Artisanat

  • Bâtiment

  • Bois et exploitation forestière

  • Commercialisation

  • Élevage et soins aux animaux

  • Esthétique

  • Grandes cultures

  • Horticulture – Maraîchage

  • Hôtellerie - Restauration

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  • Industrie

  • Mécanique - Conduite d’engins

  • Petite enfance

  • Production animale

  • Santé

  • Sécurité

  • Services aux personnes et aux territoires

  • Tertiaire bureautique

  • Transformation des produits alimentaires

  • Viticulture - Œnologie...

 

8 ateliers proposés

Les ateliers seront choisis selon vos besoins 

01

Travailler en préservant sa santé et sa sécurité

Acquérir les réflexes nécessaires au travail en sécurité

02

Découvrir les métiers - le marché du travail

Construire - mûrir son projet professionnel, renforcer les connaissances de l’environnement professionnel

03

Savoir être en entreprise

Acquérir les savoirs nécessaires à l’intégration en entreprise

04

Immersion en milieu professionnel

Construire ou mûrir son projet professionnel - amorcer la recherche d’un contrat

05

Confiance en soi

Redonner confiance, courage et tenacité

06

Rechercher un contrat d’apprentissage – TRE

Faciliter la recherche et la conclusion d’un contrat - aboutir à la signature du contrat

07

Consolider ses compétences de base

Acquérir ou consolider les compétences nécessaires à l’intégration dans une formation certifiante par apprentissage

08

Fonctionnement de l’alternance

Mettre en œuvre les actions pour sécuriser l’entrée en apprentissage et limiter les ruptures